Prefeitura Municipal de Bom Despacho

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Administração - Página 3

Servidor, saiba mais sobre as ações da Prefeitura para valorizar o seu trabalho

A atual Administração completou 100 dias de governo com muitas ações para melhorar a vida dos bom-despachenses. Na matéria anterior, falamos sobre recuperação de vias urbanas e rurais. Desta vez falaremos sobre a valorização dos servidores municipais. Veja os destaques.

Valorização dos servidores municipais:

  • Adequação da nova sede administrativa da Prefeitura com salas amplas, arejadas e infraestrutura necessárias para o desempenho das funções e atendimento ao cidadão.
  • Monitoramento da execução do contrato com a empresa Perfix Consultoria e Assessoria para revisão do plano de cargos, carreiras e salários.
  • Reposição salarial para os servidores municipais.
  • Implantação da modalidade de treinamentos à distância, na Escola do Servidor (Efesp), para otimizar os processos de trabalho e apoiar em melhores práticas, diante das dificuldades enfrentadas pela pandemia.
  • Encaminhamento de projeto de lei para adequação da alíquota do BDPREV.
  • Promoção de atividades para melhorar o clima organizacional.
  • Promoção de atividades para combater o sedentarismo como alongamento físico e desafios virtuais de caminhada, corrida e ciclismo.
  • Pagamento dos salários realizados com antecedência ao cronograma mensal.

Veja o relatório completo sobre os primeiros 100 dias de governo

No primeiro trimestre deste ano, Prefeitura bate recorde em qualificação de servidores e cidadãos

Durante este primeiro trimestre, a Secretaria de Administração, por meio da Escola do Servidor (Efesp), qualificou servidores e cidadãos para exercerem seus trabalhos de forma cada vez mais eficiente. Durante as ações desenvolvidas entre os meses de fevereiro e março de 2021, a Efesp superou os números do ano de 2020.

  • N° de participantes/inscritos em ações promovidas pela Efesp no primeiro trimestre de 2021: 1529
  • N° de ações promovidas pela Efesp no primeiro trimestre de 2021: 43
  • Carga horária total de ações promovidas no primeiro trimestre de 2021: 100 horas
  • Foram atendidos servidores e cidadãos. Foram atendidas 55% das secretarias do município, sendo elas: Educação, Esporte, Obras, Administração, Procuradoria Geral, Cultura, Saúde, Agricultura, Fazenda e Desenvolvimento Social.

Em 2020 foram realizadas ao todo 66 ações. Já superamos os números de participantes em comparação com todo o ano de 2020 que foram 1175 participantes ao todo.

A Efesp está realizando parcerias com as secretarias de modo a oferecer treinamentos pontuais e de acordo com as demandas dos setores. Os treinamentos são oferecidos aos servidores e alguns também à população. Respeitando todas as medidas sanitárias para evitar a proliferação do coronavírus, os cursos foram ministrados presencialmente e online.

A Efesp foi criada para qualificar servidores de forma que eles façam seu trabalho ainda melhor. “Quando cuidamos da capacitação dos servidores, cuidamos também da qualidade dos serviços e atendimentos oferecidos aos cidadãos”, destacou a coordenadora da Efesp, Paula Cardoso.

Veja os cursos disponíveis na Efesp e participe você também

Servidor, qualifique-se a respeito de georreferenciamento

Servidor, a Prefeitura e a Universidade Federal de Viçosa estão fazendo o georreferenciamento de Bom Despacho. Para qualificar você sobre o uso e entendimento do Sistema de Informações Territoriais (SIT) de Bom Despacho, serão promovidos cursos na Escola do Servidor (Efesp). Participe.

Clique para inscrever-se nos cursos:

Saiba mais – Elaborado pela Universidade Federal de Viçosa, o georreferenciamento atualizará o nosso Cadastro Técnico Multifinalitário e fornecerá as ferramentas tecnológicas necessárias para a elaboração e revisão de marcos legais como: Plano Diretor, Código de Postura e Lei de Uso e Ocupação dos Solos.

Candidato, ainda dá tempo de se inscrever na seleção de emprego 1-2021

Candidato, você tem até as 17h de hoje (dia 7) para se inscrever no Processo Seletivo 1-2021 da Prefeitura de Bom Despacho. Ao todo há 37 vagas para cargos de níveis fundamental, técnico e superior. Inscreva-se clicando aqui.

Veja os cargos – Atendente de consultório dentário, gestor público municipal (enfermeiro, odontólogo – cirurgia e traumatologia buco maxilo-facial), médico, odontólogo – atendimento a pacientes com necessidades especiais, técnico nível superior III – cirurgião dentista – e técnico em gestão pública municipal – técnico em enfermagem.

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Servidor, faça seu trabalho com segurança

O Brasil está no 4º lugar no ranking mundial de acidentes de trabalho. Segundo dados do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), o número de casos de acidentes de trabalho registrados em média no Brasil passa de 700 mil por ano.

Fator agravante: Pandemia da Covid-19.

Detentora de 10% dos acidentes de trabalho, a Covid-19 tem sido a maior causa de afastamento. No terceiro trimestre de 2020, a Covid-19 respondeu por 1 de cada 10 acidentes de trabalho no país e foi o principal motivo de afastamento profissional neste mesmo período. A doença afastou mais de 10 mil trabalhadores de julho a setembro, o que foi um aumento de mais de 200% em relação aos três meses anteriores. Minas Gerais foi um dos cinco estados onde mais foram registrados casos de afastamento da Covid-19 neste período.

Abril Verde: Temos que praticar mais prevenção.

Existe um ditado popular que nunca foi tão verdadeiro: “Melhor prevenir do que remediar”. A prevenção é um conjunto de medidas incorporadas na essência da saúde e segurança do trabalho: não há saúde e segurança do trabalho sem antes falar de prevenção.

A prevenção de acidentes de trabalho tem que ser o objetivo de qualquer um em qualquer nível hierárquico, organização e procedimento de trabalho. Minimizar ou eliminar os riscos de qualquer atividade não é um privilégio, mas uma meta a ser atingida e perpetuada por todos nós em nosso dia a dia de trabalho.

Os acidentes de trabalho, muitas vezes, são gerados por práticas inseguras. Eles ocorrem nos momentos em que agimos sem pensar. A partir do momento que agirmos de forma segura e correta antes mesmo de iniciarmos nosso trabalho, não teremos mais acidentes.

Temos que criar o hábito de praticar a prevenção em todos os momentos do nosso trabalho e de nossa vida, inclusive neste momento em que enfrentamos uma pandemia. Seja qual for sua função, desde uma área administrativa, assistencial, operacional, o mais interessado na sua saúde e na sua segurança tem que ser você mesmo. Prevenir nunca é demais.

Veja como foi a apresentação dos avanços da Administração Municipal para levar mais serviços aos cidadãos

Na foto estão o prefeito Doutor Bertolino e a presidente da Câmara Municipal, Keké Oliveira.

Ontem (dia 5) o prefeito Doutor Bertolino apresentou na Câmara Municipal o Relatório de Assuntos Municipais 2020 e o relatório a respeito dos primeiros 100 dias de governo da nova gestão. No relatório constam os avanços conquistados pelo município nos últimos anos, a atual situação das contas públicas e o planejamento para o ano de 2021.

“Nossa grande diretriz é a promoção do desenvolvimento socioeconômico sustentável que será referência para atração de investimentos públicos e privados, acarretando melhorias nos índices do bem-estar do povo de nossa querida cidade. Ao longo da história, nenhuma sociedade alcançou justiça social sem o desenvolvimento econômico sustentável. Nosso desejo é que este ano seja o momento oportuno para iniciarmos as mudanças em prol da superação das adversidades e da construção de um novo cenário”, afirmou o prefeito Doutor Bertolino.

Veja o Relatório de Assuntos Municipais

Veja fotos da apresentação

Veja como foi a apresentação no vídeo abaixo:

 

Veja fotos da apresentação do Relatório de Assuntos Municipais 2020 – Abril de 2021

Saiba mais sobre o trabalho da Prefeitura para levar mais serviços à população

Hoje (dia 5) a Câmara Municipal está realizando a primeira sessão especial de 2021. Na oportunidade, a Prefeitura entregará aos vereadores o Relatório de Assuntos Municipais. Assista.

Veja recado do prefeito Doutor Bertolino sobre prorrogação dos alvarás municipais

Ontem (dia 30 de março) a Prefeitura prorrogou o vencimento dos alvarás municipais, bem como o pagamento das taxas. Agora, o prazo será até o dia 30 de junho deste ano.

No vídeo, o prefeito Doutor Bertolino falla sobre a importância de apoiar a economia nesta pandemia. Baixe o Decreto 8.918 que prorroga os prazos dos alvarás municipais clicando aqui.

Hoje é dia de entrevista da TV Integração sobre a nova seleção de emprego da Prefeitura

Hoje (26) a TV Integração entrevistará gerente de Gestão com Pessoas, Leila Gonçalves. Na oportunidade, Leila falará sobre o Processo Seletivo 1-2021.

As inscrições serão até 17h do dia 7 de abril. Ao todo estão sendo oferecidas 37 vagas para cargos de níveis fundamental, técnico e superior. INSCREVA-SE CLICANDO AQUI.

Prefeitura fará licitação de medicamentos para distribuição gratuita à população

No dia 1º de abril a Prefeitura realizará pregão eletrônico para compra de medicamentos para distribuição gratuita à população. A sessão será às 9h e, para participar, você deve acessar a página do PORTAL DE COMPRAS PÚBLICAS.

Participe: O valor estimado do contrato é de mais de R$400 mil. Para saber mais sobre o pregão, CLIQUE AQUI.

Prefeitura qualifica educadores sobre motivação na educação

A Prefeitura realizou o workshop Motivar na Arte de Educar. A ação foi uma parceria entre as Secretarias de Cultura, Educação e a Escola do Servidor (Efesp). Aproximadamente 300 servidores participaram do workshop, entre eles professores e especialistas da rede municipal de ensino.

O objetivo principal foi trocar experiências e apresentar o poder da motivação no processo ensino-aprendizagem, principalmente neste período de aulas remotas, abordando a importância de uma rotina e organização no home office e ensino híbrido para evitar a desmotivação e exaustão do professor e do aluno. Para evitar a proliferação do coronavírus, o workshop foi realizado por meio de videoconferência.

“O professor precisa instigar a curiosidade do aluno e envolvê-lo em atividades que o levem a descobrir novas formas de aprendizagem e, contudo, como aplicá-las no seu dia a dia mostrando a função social do que é aprendido na escola”, destacou Matheus Vargas, instrutor do treinamento.

Veja fotos do workshop.

Veja fotos do workshop Motivar na Arte de Educar – Março de 2021

Amanhã Prefeitura começará sua primeira seleção de emprego de 2021

Amanhã (dia 24) a Prefeitura começará as inscrições do seu primeiro processo seletivo de 2021. As inscrições começarão às 8h e serão até 17h do dia 7 de abril. Ao todo são oferecidas 37 vagas para cargos de níveis fundamental, técnico e superior. Inscreva-se clicando aqui.

Veja os cargos – Atendente de consultório dentário, gestor público municipal (enfermeiro, odontólogo – cirurgia e traumatologia buco maxilo-facial), médico, odontólogo – atendimento a pacientes com necessidades especiais, técnico nível superior III – cirurgião dentista – e técnico em gestão pública municipal – técnico em enfermagem.

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Prefeitura realizará a primeira seleção de emprego de 2021

Semana que vem, a Prefeitura começará as inscrições do seu primeiro processo seletivo de 2021. Candidato, se você é de família de baixa renda e está no Cadastro Único para Programas Sociais do Governo Federal (CadÚnico) pode pedir isenção da taxa de inscrição até 17h de hoje neste link.

As inscrições serão a partir de 8h do dia 24 de março (próxima quarta-feira) até 17h do dia 7 de abril. Ao todo serão oferecidas 37 vagas para cargos de níveis fundamental, técnico e superior.

Veja os cargos – Atendente de consultório dentário, gestor público municipal (enfermeiro, odontólogo – cirurgia e traumatologia buco maxilo-facial), médico, odontólogo – atendimento a pacientes com necessidades especiais, técnico nível superior III – cirurgião dentista – e técnico em gestão pública municipal – técnico em enfermagem.

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