A Secretaria de Educação contrata para o cargo de Professor PEBI de acordo com o Concurso 2/2014 , Processo Seletivo 2/2015 e Instrução Normativa 01-2016. Os interessados deverão ir à secretaria amanhã (17), à secretaria, às 15h. Clique aqui para mais informações sobre a contratação PEBI.
Para valorizar e manter o compromisso feito com os servidores do Magistério, esta semana, a Prefeitura enviou à Câmara o Projeto de Lei que aumenta o salário da classe em 11,36%. “Como é sabido, a inflação de 2015, calculada pelo IPCA, foi de 10,67%. Assim, o percentual concedido, mais uma vez, significa ganho real para a classe. Considerando a gravíssima crise fiscal, financeira e econômica que o país atravessa, é imperioso reconhecer que trata-se de uma conquista importante”, destaca a secretária de Educação, Ivy Lílian.
Merece registro o fato de que este aumento vem num momento em que a maioria dos municípios de porte pequeno e médio do país não conseguirão arcar com o aumento da categoria. A explicação é a acentuada queda nas receitas próprias, nas transferências constitucionais e nas transferências voluntárias. Em todas as modalidades, a tendência das entradas tem sido o encolhimento. Sirva de exemplo o FUNDEB, diretamente ligado à educação.
“Em valores atualizados, a receita do FUNDEB do primeiro bimestre de 2015 foi de R$ 2.949.357,86; já no primeiro bimestre de 2016, foi de R$ 2.401.564,36. Isto significa uma queda percentual de 18,57% ou R$ 547.793,50 a menos para financiar a educação. Isto, falando somente do primeiro bimestre. As perspectivas não são melhores para o restante do ano”, completa Ivy.
Administração corta na carne para aumentar salários do magistério – O aumento do Magistério é justíssimo e somente se torna possível por causa das muitas medidas adicionais de contenção de gastos que a Administração Municipal está envidando. Entre elas, a redução de salários dos cargos eletivos, a diminuição de cargos comissionados bem como a redução dos salários dos cargos comissionados remanescentes.
Trata-se de um grande sacrifício que os servidores chamados a contribuir estão fazendo em prol da educação e dos educadores de Bom Despacho. Contudo, a Administração tem certeza de que valerá a pena, pois entre todos os investimentos que um governo pode fazer, o mais frutuoso é aquele feito na educação. E, dos investimentos feitos na educação, o que dá os maiores retornos são aqueles feitos nos profissionais do Magistério. Por isto a Prefeitura entende que o esforço é valioso.
Clique aqui para ler a proposta de aumento para os servidores do Magistério
Hoje (16), mais de 300 alunos da rede municipal participaram do lançamento do Projeto Bom DeLê 2016. As crianças conheceram a nova mascote LeLê, curtiram a contação de histórias e as apresentações musicais. Para os alunos novatos tudo é magia. Para os que já articiparam antes, a nova edição é motivo de alegria. “É muito legal. Gostei do tema sobre os índios. E é bacana também para os mais novos, pois incentiva a leitura”, diz Leonardo Silva, de 10 anos.
Para os educadores é uma excelente forma de incentivar a leitura entre os alunos. “O projeto é muito bom, pois ativa a criatividade, incentiva a leitura e desenvolve o aprendizado de maneira lúdica e prazerosa”, conta a diretora da Escola Virgílio Antônio, Elisângela Souza.
Saiba mais sobre o Bom Delê – O projeto foi lançado em 2013 e envolveu três mil alunos. Em 2014 e 2015 a adesão aumentou e quase quatro mil crianças e adolescentes participaram de inúmeras atividades de incentivo à leitura.
Desde o início do Bom Delê, a Prefeitura já adquiriu mais de 12 mil livros para as bibliotecas das escolas municipais. Para reforçar ainda mais as bibliotecas, este ano, a previsão é adquirir mais de 9,5 mil livros. “A Secretaria de Educação se orgulha de desenvolver o Bom DeLê juntamente com as escolas. O projeto incentiva a leitura entre nossas crianças e colabora para a formação de cidadãos mais conscientes”, destaca a secretária de Educação, Ivy Lílian.
Sete atletas de Bom Despacho das Academias Águia Dourada e Lotus Club fizeram bonito na 1ª Etapa da Copa Choke de Jiu Jitsu em Belo Horizonte. Graças aos seus treinos e sua dedicação, os atletas trouxeram três medalhas de ouro, uma de terceiro lugar e duas de quarto lugar.
Os destaques foram para Maria Clara Rodrigues da Academia Águia Dourada que foi campeã da categoria Juvenil, Petrochelli Júnior da Academia Águia Dourada, que foi campeão da categoria Juvenil e Gustavo Cardoso da Academia Lotus Club, que foi campeão na categoria Peso Pesado.
“Mais uma vez o Jiu Jitsu da cidade nos orgulha e divulga nosso nome”, parabeniza a secretária de Esportes, Roberta Neves.
Participantes- Os atletas que participaram do Copa foram: Daniel Domingos – 3º lugar na categoria Peso Médio, Ricardo Marim – 4º Lugar na Categoria Peso Leve, Felipe Prudente – 4º lugar na categoria Peso Leve e João Marcelo – participação na categoria Peso Médio.
Por causa da crise financeira instalada pelo Governo Federal, a arrecadação dos municípios continua despencando. Em Bom Despacho, o Fundo de Participação dos Municípios (FPM) – principal fonte de receita – caiu 14% só em janeiro e fevereiro deste ano. No mesmo período, o Fundo da Educação Básica (FUNDEB) diminuiu em 19%.
Junto a isto, os Governos Federal e Estadual estão cortando muitos recursos.”Temos receita menor que nos anos anteriores e mais gastos. Para combater esta crise contamos com o apoio dos servidores, cidadãos. Também estamos trabalhando dobrado e economizando onde é possível”, destaca a secretária de Fazenda, Daniela Rocha.
Prefeituras demitem e suspendem serviços – Por causa da crise e queda na arrecadação, muitas prefeituras estão atrasando salários, demitindo e suspendendo serviços básicos, nas áreas de saúde e educação. Betim, por exemplo, fechará seis unidades de saúde.
Hoje (16), às 11h, a Rádio Difusora entrevistará a secretária de Esportes Roberta Neves. Na oportunidade, ela falará sobre a Meia Maratona Rústica João Jiló, sobre as quatro acadamias ao ar livre que a Prefeitura conseguiu para a população, do apoio dado aos nossos atletas e das conquistas para o esporte municipal.
Para ouvir a entrevista, sintonize na AM–1.540 ou acesse a página da Difusora aqui.
Hoje (16), às 14h, a Rádio Difusora entrevistará o secretário de Obras, Juliano Barreto. Na oportunidade, ele falará sobre as diversas obras em andamento que a Prefeitura está fazendo para beneficiar o cidadão. Para ouvir a entrevista, sintonize na AM–1.540 ou clique aqui para acessar a página da Difusora.
As equipes dos projetos de futsal de Secretaria de Esportes, Bom de Escola Ferinha no Esporte (CAIC) e Projeto de Futsal São Vicente disputarão as semifinais do X Jogos Mirins de Lagoa da Prata. As partidas serão dia 19 de março, no Poliesportivo Umuarama Clube, na cidade vizinha.
O projeto Bom na Escola, Ferinha no Esporte disputará a categoria 2004/2005. Já o Projeto de Futsal São Vicente competirá na categoria 1999. A Secretária de Esportes, Roberta Neves, parabeniza as equipes e deseja boa sorte nos jogos.
Projeto Futsal São Vicente – A Secretaria de Esportes criou e mantém o Projeto Futsal. Mais de 200 crianças, adolescentes e adultos participam das atividades no Poliesportivo Municipal. As aulas são diárias e os alunos aprendem os fundamentos e técnicas do esporte.
Bom na Escola, Ferinha no Esporte – O Projeto Bom na Escola, Ferinha no Esporte atende mais de 260 crianças e adolescentes de Bom Despacho. As aulas de futsal são oferecidas diariamente, a partir das 18h, no Poliesportivo do antigo CAIC, no Ana Rosa. O projeto conta com o apoio das Secretarias de Esportes e Desenvolvimento Social. As crianças do projeto tem acompanhamento psicológico e social do Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos (SCFV) da Prefeitura.
Para manter e melhorar os serviços oferecidos aos bom-despachenses, ontem (14), a Prefeitura enviou à Câmara, o Projeto de Lei que reduz em 10% os salários do prefeito, vice-prefeito, secretários e demais cargos de livre nomeação. Também corta e reduz gratificações, fundi secretarias e extingue 20 cargos comissionados.
Tais medidas têm dois objetivos: o primeiro é permitir ao erário arcar com o justíssimo aumento dos servidores do Magistério; o segundo é sinalizar para o munícipe que a Administração Municipal está atenta aos momentos difíceis que todos os brasileiros estão vivendo e que, por isto, a Administração está cortando na própria carne para não cortar nos serviços prestados à comunidade.
Além da redução salarial, os servidores com cargos citados no projeto não terão reajuste anual. Os cortes e reduções salariais não afetam os servidores efetivos.
Entenda a situação – A situação econômica e financeira do país está em situação caótica. Por causa disto, a arrecadação municipal vem caindo de forma sistemática. Estas quedas decorrem de política do Governo Federal contra as quais os Governos Municipais não têm como se defender.
Ao longo dos últimos anos, a Administração Municipal vem desenvolvendo enorme esforço para cumprir as determinações fiscais contidas na Lei de Responsabilidade Fiscal. Com isto, a inadimplência e a evasão caíram de cerca de 70% para menos de 20%. Estes ganhos compensaram as pioras havidas entre 2012 e 2015.
Mesmo com todos estes ganhos, mesmo com a acentuada melhora organizacional, será impossível que Bom Despacho – assim como todos os demais municípios – ficasse imune ao caos financeiro, econômico e político que o país vive.
A despeito deste cenário extremamente pessimista, as despesas do Município não param de crescer. De um lado, a inflação leva ao aumento automático do custeio, pois sobem combustíveis, eletricidade, água, consumíveis em geral. De outro lado, a lei impõe a reposição e até ganhos salariais dos nossos servidores. Como fazer frente a tais aumentos, se a capacidade de arrecadar está exaurida?
A única possibilidade é reduzir mais ainda os gastos. Em vista das racionalizações já ocorridas desde 2013, resta apenas reduzir os gastos com pessoal.
Clique aqui para ler a Proposta de Lei que corta salários e cargos
A Secretaria de Educação contrata para os cargos de Auxiliar de Serviços escolares (ASE) e Professor PEBI de acordo com o Concurso 2/2014 , Processo Seletivo 2/2015 e Instrução Normativa 01-2016. Os interessados deverão ir à secretaria amanhã (16), à secretaria, às 15h30 (vaga ASE) e às 16h (vaga PEBI). Clique aqui para mais informações sobre a contratação ASE.
A Prefeitura divulgou o gabarito e as provas do Processo Seletivo Simplificado 1-2016. Agora os candidatos tem até o dia 21 de março para apresentarem recursos no setor de Protocolo. O gabarito oficial será divulgado no dia 22 de março junto com o resultado preliminar das provas objetivas e provas de títulos.
No domingo (13) foram aplicadas as provas dos cargos de Agente de Combate Às Endemias, Técnico em Enfermagem e Técnico em Gestão Pública Municipal- Técnico em Enfermagem.
Clique aqui e veja o gabarito preliminar
Clique aqui e veja a prova do cargo de Agente de Combate às Endemias
Clique aqui e veja a prova do cargo de Técnico em Enfermagem
Clique aqui e veja a prova do cargo de Técnico em Gestão Pública Municipal- Técnico em Farmácia









